Мы ищем человека, который:

  • Возьмет на себя все задачи по работе с брендом работодателя и сформирует качественную и правильную стратегию, потому что уже умеет и понимает как это делать;
  • Самостоятельно определит необходимые ресурсы (бюджеты, команда) и организует работу;
  • Внимателен к целям бизнеса и сумеет подобрать актуальные направления деятельности для развития HR бренда;
  • Сам скажет что и как надо делать и в чем мы не правы)

Задачи на позиции:

  • Обеспечить системную работу над формированием бренда работодателя в соответствии со стратегией компании;
  • Разработать и внедрить стратегию PR кампании;
  • Актуализировать внешние и внутренние коммуникации в соответствии с целями компании:
    • взаимодействие с вузами, карьерными центрами и иными организациями;
    • участие компании в профильных конференция и иных мероприятиях;
    • ведение корпоративных аккаунтов и создание для них контента, взаимодействие с подписчиками (LinkedIn, Instagram, FB etc);
    • разработка целей, сценариев, фото/видео материалов, пресс-релизов, статей, презентаций, текстов и тд.
  • Разработать мероприятия и программы по повышению лояльности кандидатов и сотрудников компании;
  • Считать и формировать отчетность о бюджете деятельности по формированию бренда работодателя.;

Что предложим:

  • Работу в компании, которая растет в безумном темпе;
  • Сумасшедшую скорость принятия решений;
  • Масштабные возможности;
  • Сверхдинамичных и вовлеченных людей в команде.

Этапы отбора:

  • оффлайн интервью с HR (так быстрее можно пощупать пространство компании);
  • оффлайн интервью с HRD;
  • оценка предыдущих проектов (происходит параллельно и при согласии кандидата);
  • Оперативная обратная связь после каждого этапа и краткое изложение следующих шагов.

Готовы начать? Уже ждём Ваше резюме!

phone_in_talk
+380 (93) 088 98 49

Остальные вакансии

Брокер Львов
Диспетчер (США) Львов
HR People Partner Львов
Рекрутер Львов